077-2050043
Blogs & Nieuws
Regelmatig schrijven wij blogs waarin je de laatste ontwikkelingen over verschillende rechtsgebieden kunt lezen. Ook wordt er in onze blogs uitleg gegeven over vraagstukken die regelmatig in de praktijk terugkomen of die maatschappelijk aan de orde zijn.
Houd onze social-media kanalen in de gaten voor regelmatige korte updates over het recht en over de dagelijkse gang van zaken in onze praktijk!
De aanzegvergoeding
Een contract voor bepaalde tijd? Weet jij wat de aanzegverplichting is? Misschien heb je er nog nooit van gehoord, de aanzegverplichting bij een contract voor bepaalde tijd. De aanzegverplichting is de verplichting van de werkgever om minimaal één maand voor het einde...
De vaststellingsovereenkomst
Een vaststellingsovereenkomst, ook wel beëindigingsovereenkomst genoemd, is een overeenkomst tussen werkgever en werknemer waarin afspraken worden gemaakt ter beëindiging van de arbeidsovereenkomst. De wet spreekt van ‘ontslag met wederzijds goedvinden’.
Nieuwe arbeidsrecht wetgeving
Het arbeidsrecht is continu in beweging. In 2019 is de Europese Richtlijn ‘Transparante en Voorspelbare Arbeidsvoorwaarden in de EU’ in werking getreden. Deze richtlijn heeft als doel om EU-breed arbeidsvoorwaarden te verbeteren door…